Responsable Technique (H/F) – Escudier
Type de contrat
Localisation
Zone de déplacement
Descriptif du poste
Pour accompagner sa croissance et préparer demain, Escudier, filiale de Rubix France, recrute un(e)
Responsable Technique (H/F)
Au coeur du Centre d’expertise Fluides de Rubix, au sein de la filiale Escudier spécialiste de l’étanchéité industrielle et nucléaire, les missions du Responsable Technique s’organisent autour de 3 grands axes :
- Le support aux activités opérationnelles, en particulier Commerce, Achats et Qualité
Référent sur les plans pièces pour les clients et fournisseurs lorsque son expertise est nécessaire
Faire monter en compétence les équipes commerciales dans leur expertise technique
- Le développement de nouveaux services à valeur ajoutée
Accompagner la recherche et la qualification de partenaires industriels permettant d’élargir la gamme proposée
Participer aux audits techniques spécifiques auprès de nos partenaires industriels
- L’innovation et la capitalisation du savoir-faire d’Escudier
Assurer une veille technologique
Proposer et participer à la mise en place des référentiels techniques sur les fonctions clés de l’entreprise
Profil du poste
Vos savoir-faire :
- Connaissance techniques des technologies d’étanchéité industrielle
- Capacité de compréhension des problèmes techniques d’étanchéité de nos clients (compréhension de spécifications, lecture / réalisation de plans…) et de leurs enjeux industriels
- Connaissance de nos partenaires et de leurs procédés de fabrication
- Maîtrise des outils informatiques liés à la conception (ex : Fusion 360 ou autre…)
- Bon niveau de gestion de projet
Vos soft-skills :
- Pédagogue
- Sens aigu du service client
- Force de proposition
- Dynamisme et réactivité
Présentation de l'entreprise
Rubix est leader européen de la distribution de produits et de solutions aux industriels.
Notre mission : faciliter l’industrie à nos clients en les accompagnant dans l’amélioration de leur performance économique, opérationnelle et environnementale. Pour cela, nous écoutons et analysons les besoins de chacun d’eux afin de proposer des produits et services adaptés, à forte valeur ajoutée, leur permettant de se concentrer pleinement sur leur coeur de métier.
Rubix en France, c’est la puissance d’un ancrage territorial et d’une expertise technique toujours plus innovante et performante, grâce à ses 200 agences et au savoir-faire de ses 2800 collaborateurs. La force de ce réseau, nous a permis de réaliser en 2022 un chiffre d’affaires de plus de 980 millions d’euros.
En rejoignant Rubix, vous intégrez un leader en forte croissance, qui propose de très belles perspectives aux talents entrepreneurs grâce à ses performances, son énergie, son dynamisme, et à sa culture à la fois exigeante et bienveillante.
Engagé en faveur de la diversité, Rubix compte 30% de femmes et a à coeur de leur permettre d’évoluer au sein de l’organisation. En tant que recruteur, notre volonté est d’assurer un traitement égal à chaque candidat, fondé sur les compétences clés pour notre développement, peu importe le genre, l’âge, l’origine ethnique, le handicap, l’orientation sexuelle, etc.
Votre profil n’apparaît pas ?
Rubix est une entreprise toujours en mouvement. Même si une annonce n'apparait pas encore, nous recrutons tous types de profils. Nous vous encourageons à envoyer une candidature spontanée, l'équipe RH étudiera votre CV avec la plus grande attention.
Candidature spontanée