Key Account Manager (H/F)

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Type de contrat

CDI

Localisation

Zone de déplacement

National

Descriptif du poste

Pour accompagner sa croissance et préparer demain, Rubix France recrute une ou un

Key Account Manager (H/F)

En tant que KAM, vous jouez un rôle clé dans la conquête et le développement des Grands Comptes industriels. Votre objectif : ouvrir des portes, négocier des contrats cadres et déployer des solutions Rubix à forte valeur ajoutée.

Vos responsabilités

  • Développement commercial
    • Prospecter et conquérir de nouveaux clients Grands Comptes.
    • Développer les ventes EPI et l’ensemble de l’offre Rubix.
    • Négocier, renouveler et faire vivre les contrats cadres.
    • Atteindre les objectifs CA, marge et volume via un plan d’action structuré
  • Relation client & présence terrain
    • Identifier les bons interlocuteurs (Directeurs Achats, dirigeants).
    • Adapter votre discours et challenger les besoins.
    • Déployer les contrats sur site et sécuriser la relation.

  • Coordination interne
    • Travailler en transversal avec les équipes Grands Comptes France, agences locales, experts métiers (EPI), supply, pricing, marketing et équipes GC Europe.
    • Co-construire des solutions adaptées et fluidifier l’exécution opérationnelle.

  • Reporting & pilotage
    • Suivre les KPIs, marges et volumes.
    • Alimenter le CRM, préparer les revues de comptes et plans annuels.


    Profil du poste

    Profil :

    • Diplômé(e) d’un Bac +5, idéalement issu(e) d’une École Supérieure de Commerce

    • Anglais courant indispensable (échanges réguliers à l’oral et à l’écrit)

    • Fort esprit chasseur : ténacité, goût du challenge, excellente capacité de négociation et aisance dans la prospection terrain

    • Grande adaptabilité : capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau (direction, décideurs, partenaires stratégiques)

    • Compétences clés :

      • Vente de solutions et de services à forte valeur ajoutée

      • Structuration et optimisation des process commerciaux

    Mobilité

    • Poste impliquant des déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire national

    • 1 à 2 découchages par semaine à prévoir

          Si vous partagez nos valeurs et notre passion pour le monde industriel : rejoignez l’aventure #Rubix, une entreprise qui gagne à être connue !

          Postulez maintenant !

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          Présentation de l'entreprise

          Rubix est leader européen de la distribution de produits et de solutions aux industriels.

          Notre mission : faciliter l’industrie à nos clients en les accompagnant dans l’amélioration de leur performance économique, opérationnelle et environnementale. Pour cela, nous écoutons et analysons les besoins de chacun d’eux afin de proposer des produits et services adaptés, à forte valeur ajoutée, leur permettant de se concentrer pleinement sur leur coeur de métier.

          Rubix en France, c’est la puissance d’un ancrage territorial et d’une expertise technique toujours plus innovante et performante, grâce à ses 200 agences et au savoir-faire de ses 2800 collaborateurs. La force de ce réseau, nous a permis de réaliser en 2023 un chiffre d’affaires de plus de 1 milliard d’euros.

          En rejoignant Rubix, vous intégrez un leader en forte croissance, qui propose de très belles perspectives aux talents entrepreneurs grâce à ses performances, son énergie, son dynamisme, et à sa culture à la fois exigeante et bienveillante.

          Chez Rubix, notre ambition est de créer un environnement où tout le monde se sent le bienvenu, et où la pensée novatrice et l’ouverture d’esprit sont encouragées.

          Nous sommes fiers de rechercher et d’engager des candidats de toutes origines, ethnies, orientations sexuelles, générations et genres différents, qu’ils aient un handicap visible ou invisible.

          Nous croyons fermement que la diversité au sein de Rubix est une richesse clé et indispensable à notre croissance. Elle est le moteur qui alimente notre développement et nous permet de continuer à transformer l’industrie.

          Rejoignez-nous pour contribuer à façonner un avenir où la variété de nos talents propulse notre succès collectif.

          Process de recrutement / Etape 1

          Préqualification avec le Chargé de Recrutement

          Process de recrutement / Etape 2

          Entretien avec le N+1

          Process de recrutement / Etape 3

          Entretien avec la Responsable Ressources Humaines

          Votre profil n’apparaît pas ?

          Rubix est une entreprise toujours en mouvement. Même si une annonce n'apparait pas encore, nous recrutons tous types de profils. Nous vous encourageons à envoyer une candidature spontanée, l'équipe RH étudiera votre CV avec la plus grande attention.

          Candidature spontanée