Gestionnaire de données produits

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Type de contrat

CDI

Localisation

Saint- Nazaire

Zone de déplacement

Aucun

Descriptif du poste

Pour accompagner sa croissance et préparer demain, Rubix France recrute un(e)

Gestionnaire de base de données (H/F)


Rattaché au service achat vous avez pour missions :

  • Assurer la maintenance de premier niveau des données produits dans l’ERP du groupe.
  • Apporter un soutien aux forces de ventes commerciales.
  • Administrer et mettre à jour la base de données articles (ajout de références , mise à jour de prix…)
  • Mettre à jour la base fournisseurs et clients

Profil du poste

Titulaire d’un Bac à Bac +3 en gestion, administration ou commerce (type BTS GEA, SAM, NDRC, BUT TC…). Vous être à l’aise avec Excel et la gestion de bases de données.

Vous disposez d’une bonne compréhension des processus achats et ventes.

Rigueur, sens du détail, organisation et bonnes capacités de communication sont indispensables.

Une première expérience en achats, administration des ventes ou gestion de données, en stage ou alternance, serait un plus.

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Présentation de l'entreprise

Rubix est leader européen de la distribution de produits et de solutions aux industriels.
Notre mission : faciliter l’industrie à nos clients en les accompagnant dans l’amélioration de leur performance économique, opérationnelle et environnementale. Pour cela, nous écoutons et analysons les besoins de chacun d’eux afin de proposer des produits et services adaptés, à forte valeur ajoutée, leur permettant de se concentrer pleinement sur leur coeur de métier.
Rubix en France, c’est la puissance d’un ancrage territorial et d’une expertise technique toujours plus innovante et performante, grâce à ses 200 agences et au savoir-faire de ses 2800 collaborateurs. La force de ce réseau, nous a permis de réaliser en 2025 un chiffre d’affaires de plus d’1 milliard d’euros.
En rejoignant Rubix, vous intégrez un leader en forte croissance, qui propose de très belles perspectives aux talents entrepreneurs grâce à ses performances, son énergie, son dynamisme, et à sa culture à la fois exigeante et bienveillante.

Chez Rubix, notre ambition est de créer un environnement où tout le monde se sent le bienvenu, et où la pensée novatrice et l’ouverture d’esprit sont encouragées. Nous sommes fiers de rechercher et d’embaucher des candidats de toutes origines, ethnies, orientations sexuelles, générations et genres différents, qu’ils présentent un handicap visible ou invisible.

Nous croyons fermement que la diversité au sein de Rubix est une richesse clé et indispensable à notre croissance. Elle est le moteur qui alimente notre développement et nous permet de continuer à transformer l’industrie.

Rejoignez-nous pour contribuer à façonner un avenir où la variété de nos talents accélère notre succès collectif.

Process de recrutement / Etape 1

Premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement

Process de recrutement / Etape 2

Entretien avec le manager

Process de recrutement / Etape 3

Entretien avec la Responsable Ressources Humaines

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