Assistant.e chef.fe de projet Marketing digital
Type de contrat
Localisation
Zone de déplacement
Descriptif du poste
Missions :
Amélioration DATA et référencement produits :
o Gérer et optimiser les données produits pour garantir leur précision, leur complétude et leur pertinence.
o Nettoyer et structurer la donnée afin d’optimiser le moteur de recherche
o Collaborer avec les fournisseurs pour s’assurer que les informations produits sont à jour et conformes aux normes de l’entreprise.
Optimiser notre positionnement SEO
o Surveiller et analyser les performances SEO en utilisant des outils appropriés et recommander des améliorations continues.
o Développer et mettre en oeuvre des stratégies de contenu pour améliorer la visibilité et le classement du site dans les moteurs de recherche
o Travailler en collaboration avec les équipes de développement pour réaliser et optimiser le SEO directement sur notre site
Accompagner le développement de la stratégie SEA:
o Gérer et optimiser les campagnes publicitaires (Google Ads) pour maximiser le retour sur investissement et augmenter le trafic qualifié.
o Réfléchir aux différentes leviers et opportunités futures pour générer du trafic qualifié sur notre site
Profil du poste
Vous préparez une formation de niveau Bac +4 à Bac +5 dans le domaine du marketing digital, de la communication, du e-commerce ou de la data (école de commerce, IAE, université, école spécialisée).
Vous êtes à la recherche d’une alternance enrichissante et professionnalisante dans un environnement dynamique, orienté digital et data.
Compétences techniques attendues :
-
Bonnes connaissances des fondamentaux du SEO et SEA (idéalement une première utilisation de Google Ads, Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs ou équivalent).
-
Aisance dans la manipulation de données produits (Excel, Sheets, ou outils PIM/DAM) et intérêt marqué pour la qualité et la structuration de la donnée.
-
Bonne culture du web et du e-commerce.
-
Capacité à utiliser des outils d’analyse de performance digitale.
Savoir-être et soft skills :
-
Esprit analytique, rigueur et sens du détail.
-
Appétence pour les sujets techniques liés à la data et au digital.
-
Force de proposition, curiosité et envie d’apprendre.
-
Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services (marketing, technique, fournisseurs…).
-
Bon relationnel et sens de l’organisation.
Ce que vous allez apprendre et développer :
-
La gestion et l’optimisation de la data produit au service de la performance digitale.
-
Les leviers d’acquisition web, en particulier SEO et SEA.
-
L’intégration dans un projet e-commerce structuré, en interaction avec plusieurs équipes
Présentation de l'entreprise
Rubix est leader européen de la distribution de produits et de solutions aux industriels.
Notre mission : faciliter l’industrie à nos clients en les accompagnant dans l’amélioration de leur performance économique, opérationnelle et environnementale. Pour cela, nous écoutons et analysons les besoins de chacun d’eux afin de proposer des produits et services adaptés, à forte valeur ajoutée, leur permettant de se concentrer pleinement sur leur coeur de métier.
Rubix en France, c’est la puissance d’un ancrage territorial et d’une expertise technique toujours plus innovante et performante, grâce à ses 200 agences et au savoir-faire de ses 2800 collaborateurs. La force de ce réseau, nous a permis de réaliser en 2023 un chiffre d’affaires de plus d’un milliard d’euros.
En rejoignant Rubix, vous intégrez un leader en forte croissance, qui propose de très belles perspectives aux talents entrepreneurs grâce à ses performances, son énergie, son dynamisme, et à sa culture à la fois exigeante et bienveillante.
Chez Rubix, notre ambition est de créer un environnement où tout le monde se sent le bienvenu, et où la pensée novatrice et l’ouverture d’esprit sont encouragées.
Nous sommes fiers de rechercher et d’engager des candidats de toutes origines, ethnies, orientations sexuelles, générations et genres différents, qu’ils aient un handicap visible ou invisible.
Nous croyons fermement que la diversité au sein de Rubix est une richesse clé et indispensable à notre croissance. Elle est le moteur qui alimente notre développement et nous permet de continuer à transformer l’industrie.
Rejoignez-nous pour contribuer à façonner un avenir où la variété de nos talents accélère notre succès collectif.
Votre profil n’apparaît pas ?
Rubix est une entreprise toujours en mouvement. Même si une annonce n'apparait pas encore, nous recrutons tous types de profils. Nous vous encourageons à envoyer une candidature spontanée, l'équipe RH étudiera votre CV avec la plus grande attention.
Candidature spontanée