Technico-commercial sédentaire H/F – Strasbourg
Type de contrat
Localisation
Zone de déplacement
Descriptif du poste
Pour accompagner sa croissance et préparer demain, Rubix France recrute un(e)
Technico-commerciale / Technico-commercial Sédentaire (H/F) – Strasbourg
Spécialisé dans la commercialisation de solutions techniques à destination de nos clients industriels, vous travaillez en équipe avec les commerciaux itinérants de votre agence.
Vous êtes garant de la relation commerciale avec vos clients : vous développez, suivez et fidélisez votre portefeuille client grâce à votre expertise technique et à votre sens du conseil.
Offre de prix, relance, développement de la marge, prise de commande, facturation, suivi de livraison : vous gérez l’intégralité du processus de vente en autonomie.
Votre objectif : accompagner vos clients dans l’amélioration de leur performance économique, opérationnelle et environnementale en leur proposant la solution technique la plus complète et adaptée à leurs besoins.
Profil du poste
De formation technique (BTS maintenance, électrotechnique, DUT industriel et maintenance, etc.) idéalement complétée par une formation commerciale, vous justifiez d’une expérience dans le conseil et la vente de nos solutions techniques à destination de l’industrie.
Vos qualités pour réussir sur ce poste :
- Vous êtes force de proposition et avez le sens de la négociation
- Vous avez le sens du service et du conseil, et vous appréciez les produits techniques
- Vous êtes autonome, à l’écoute et vous aimez le travail d’équipe
- Énergique, enthousiaste, vous avez l’esprit entrepreneur
Ce que nous vous proposons :
- 25 à 30k€ + Variable
- Carte TR (10€ PEC 60%), mutuelle Groupe
- Le développement permanent de vos compétences grâce à notre Rubix Academy
- Un plan de carrière et de réelles perspectives d’évolution
Si vous partagez nos valeurs et notre passion pour le monde industriel : rejoignez l’aventure #Rubix, une entreprise qui gagne à être connue !
IND/RUB
Présentation de l'entreprise
Rubix en France, c’est la puissance d’un ancrage territorial et d’une expertise technique toujours plus innovante et performante, grâce à ses 200 agences et au savoir-faire de ses 2800 collaborateurs. La force de ce réseau, nous a permis de réaliser en 2023 un chiffre d’affaires d’1 milliard d’euros.
Chez Rubix, notre ambition est de créer un environnement où tout le monde se sent le bienvenu, et où la pensée novatrice et l’ouverture d’esprit sont encouragées. Nous sommes fiers de rechercher et d’engager des candidats de toutes origines, ethnies, orientations sexuelles, générations et genres différents, qu’ils aient un handicap visible ou invisible.
Nous croyons fermement que la diversité au sein de Rubix est une richesse clé et indispensable à notre croissance. Elle est le moteur qui alimente notre développement et nous permet de continuer à transformer l’industrie.
Rejoignez-nous pour contribuer à façonner un avenir où la variété de nos talents accélère notre succès collectif.
Process de recrutement / Etape 1
Entretien chargé.e de recrutement
Process de recrutement / Etape 2
Entretien Directeur d’agence
Process de recrutement / Etape 3
Entretien RRH
Process de recrutement / Etape 4
Éventuellement entretien avec le Directeur de région
Votre profil n’apparaît pas ?
Rubix est une entreprise toujours en mouvement. Même si une annonce n'apparait pas encore, nous recrutons tous types de profils. Nous vous encourageons à envoyer une candidature spontanée, l'équipe RH étudiera votre CV avec la plus grande attention.
Candidature spontanée